Kategori Arkiv: Arbetsmarknad

Arbetsmarknaden är som börsen

Har du tänkt på att arbetsmarknaden fungerar lite som börsen? Det finns människor som erbjuder sin kompetens (säljare) och och det finns arbetsgivare som efterfrågar kompetens (köpare). Med konjunkturen varierar också efterfrågan på kompetens. Under högkonjunktur är det arbetstagare (du) som har överläge och i en lågkonjunktur har arbetsgivaren fördelarna på sin sida. Tänk på arbetsmarknaden som en… Läs Mer »

Sommarjobb – Guiden för att söka lediga jobb 2016

Nu är det dags att söka sommarjobb för 2016. Är det första gången du söker sommarjobb? Eller har du jobbat flera sommarlov tidigare? Oavsett erfarenhet så hittar du här listan på hur fixar sommarjobbet! Guide för Sommarjobb 2016 1. Hämta penna och papper. Skriv sedan ner punkter på vad du kan och är intresserad av. Vanliga sommarjobb är… Läs Mer »

Be om ledigt för att starta företag? Såhär gör du

Funderar du på att starta företag men har inte tiden för att du är anställd? Du har rätt till att ta tjänstledigt för att testa dina vingar som företagare. I den här artikeln berättar vi hur du går tillväga. Du har rätt att ta tjänstledigt i upp till sex månader för att driva företag. Ditt företag får dock… Läs Mer »

Är du rädd för att få sparken från ditt jobb? Här är turordningen till dörren

Uppkommande arbetsbrist ska drabba alla anställda så rättvist som möjligt. Därför kommer den som anställdes sist få sparken först, sist in – först ut helt enkelt. Följande bygger turordningslistan på: Hur länge du har varit anställd hos arbetsgivaren. Du som har lång anställningstid kommer högt upp på listan. Din ålder blir avgörande om ni är två anställda som… Läs Mer »

Sverige går från industrisamhälle till kunskapssamhälle

Vi har varit och är än idag extremt beroende av vår export och våra industriföretag. Trenden är dock att produktionen flyttar till billigare produktionsländer som Kina, Indien, Sydamerika och Afrika. Det är viktigt för dig att då och då tänka i ett samhällsperspektiv för att förstå händelser och samband på arbetsmarknaden och ekonomin. Vår vardag och ditt jobb… Läs Mer »

Framtidens yrkesroll – Kraven växer på flexibilitet och ansvarstagande

Nya företag och marknader ställer krav på individen. Arbetsgivare kommer i ökad omfattning att vilja köpa kompetens istället för närvaro, vilket gör att individen måste vara mer flexibel när det gäller att växla inom och mellan yrkesroller. På framtidens arbetsplatser måste medarbetaren vara beredd att regelbundet byta arbetsuppgifter, ta alltmer ansvar och ständigt utveckla sin kompetens. Mer ansvarsfördelning… Läs Mer »